Больничный лист в 1С:ЗУП — как оформить электронный больничный из СФР?

Специалист YellowHub · 16.09.2026 ✓ Лучший ответ

Электронный больничный в ЗУП проходит в три шага: СФР присылает сведения об открытом листке, работодатель отправляет в ответ данные о работнике, пособие сотруднику платит СФР напрямую.
1. Что нужно заранее. Настроенный обмен с СФР через СЭДО — обычно он работает через тот же сервис сдачи отчётности (1С-Отчётность или оператор ЭДО). Без этого сведения о больничных в ЗУП не придут, и их придётся вводить руками.
2. Входящие сведения. В разделе пособий ЗУП есть рабочее место обмена с СФР: там появляются уведомления об открытых и закрытых листках нетрудоспособности. Из уведомления создаётся документ «Больничный лист» с номером ЭЛН и периодом.
3. Ответ в СФР. По запросу фонда работодатель отправляет сведения, нужные для расчёта пособия: условия труда, данные о заработке, страховой стаж, если он не известен фонду. Отправка делается из того же рабочего места — не нужно формировать отдельные файлы.
4. Кто платит. При заболевании самого работника первые три дня оплачивает работодатель, остальные дни — СФР напрямую на карту сотрудника. Эти три дня рассчитываются в документе «Больничный лист» и выплачиваются с ближайшей зарплатой. При уходе за ребёнком и по беременности всё оплачивает фонд.
5. Частые ошибки. Не загружены сведения о заработке за два предыдущих года для нового сотрудника; указан неверный СНИЛС; больничный введён руками и одновременно пришёл из СФР — получаются дубли.
Если обмен с СЭДО не настраивается или фонд возвращает запросы с ошибками — это типовая задача для специалиста по ЗУП, решается за один сеанс удалённого подключения.